一是深入践行“我为群众办实事”实践活动，针对热点难点法律问题，积极开展法官带案下基层，将法官办案变成普法宣传的生动课堂，让人民群众在每一起司法案件中感受到公平正义。二是探索建立更加符合我市生态环境特点的环境资源审判机制，妥善办理非法采矿、非法占用农用地等环资类案件，为生态优先、绿色发展提供有力保障。

在常态化疫情防控下，建议加大走访调研力度，认真倾听群众呼声，仔细了解群众生产生活受到疫情影响的程度，以便采取针对性措施，为民服务解难题。

一是推动建立法律志愿者培训基地，不断加大对法律志愿者的培养力度。倡导法官作为法律志愿者，主动深入基层，到群众身边化解矛盾纠纷。二是进一步加强典型引路，深入挖掘审判工作中涌现的先进事迹，大力弘扬司法正能量。三是高度重视人民群众最关心最直接最现实的利益问题，不断巩固“基本解决执行难”成果，确保胜诉当事人的合法权益及时兑现;坚决惩治电信网络诈骗犯罪，全力为群众挽回经济损失。

一是当前法官承担的审判工作比较繁重，建议大力开展诉源治理，把非诉讼纠纷解决机制挺在前面。二是加大优化法治化营商环境工作力度，依法妥善审理涉企案件，严厉打击各类经济犯罪，为我市经济发展保驾护航。

社区物业管理直接关系群众生活品质和社会和谐稳定，是基层社会治理的重要内容。建议法院强化与行业协会、矛盾纠纷调处中心的协作配合，探索建立快速调解机制，共同化解物业管理领域的矛盾纠纷。

一是加大对供热企业的司法服务保障力度，对供热纠纷坚持快立、快审、快执，帮助企业解决实际困难，促进企业壮大发展。二是针对执行工作，建议深入挖掘内部潜力，提升执行工作质效。三是加大院企合作力度，提升送法进企业活动频次，增强企业法律意识，帮助企业防范法律风险。四是持续推进司法公开，加大典型案例宣传力度，拓宽群众了解法院工作的渠道。

一是面对案件数量增加、办案人员不足的问题，建议加大诉前调解力度，推动建立诉前调解奖励机制。二是强化对法官业务能力的培训，注重人才培养，建设高素质法院队伍。三是依托“百名法官进百企”活动等平台，实地了解企业司法需求，进一步做好面向民营企业家和企业职工的普法宣传工作，助力打造法治化营商环境。

一是目前法院人才流失问题比较突出，要加强司法职业保障，想办法留住人才，着力锻造一支具有战斗力的法院铁军。二是坚持“谁执法谁普法”责任制，认真落实全市八五普法规划，着重围绕民法典、国家安全法等法律法规开展以案释法活动，在全社会营造遵法守法学法用法的良好氛围。

建议进一步完善人民陪审员管理机制，继续举办各类业务培训，提升人民陪审员待遇保障，激发人民陪审员履职新动能。

一是采取有效措施，统一法律文书标准，提升法律文书质量。二是加大员额法官福利待遇倾斜，增加基层法院书记员、法官助理职数，减轻法官工作负担，助力案件质效提升。三是积极召开各类研讨会议，增进律师与法院之间沟通交流。四是举办面向律师的网上立案、网上诉讼领域培训，帮助律师提升线上办案熟练度，提高办案效率。

范巧兰院长逐一听取了与会人员的发言，对代表委员们提出的意见建议分别予以回应和解答，同时表示将高度重视、认真梳理，加强分析研判，尽快将相关意见建议转化为具体举措，切实做好法治人才培养、优化营商环境、矛盾纠纷化解等各项工作，努力营造公平公正、和谐稳定的社会环境。范院长对代表委员们多年来的关心、理解和帮助表示感谢，希望代表委员们在今后一如既往地监督和支持法院工作，不断密切双方之间的沟通联系，多提宝贵意见，群策群力推动法院工作再上新台阶，确保为全市经济社会发展提供更加有力的司法保障。