今年以来，新巴尔虎右旗人民法院着力加强制度建设，在广泛征集意见的基础上，先后制定、修改、完善了一系列规章制度，初步建立起了以审判管理为核心、以队伍管理为关键、以后勤管理为保障的一整套符合该院工作发展规律的制度体系，用制度约束纪律，用纪律促进效率，用效率提升司法公信力。

　　一是加强队伍管理制度建设。为进一步促进领导班子建设，提高决策、议事水平，制定完善了《党组议事规则》《会议制度》《重大事项报告制度》等制度。制定《七条禁令》《严明纪律规定》等，进一步规范干警的司法行为。制定《政治理论学习制度》，进一步提高干警的业务素质和司法实践能力。二是加强审判管理制度建设。以审判权运行机制改革为契机，制定了《审判委员会工作制度》《案件流程管理办法》《审判团队组建规定》等多项制度，完善规范审判管理，有效提高案件质效。三是加强行政管理制度建设。制定和完善了《财务管理制度》《调警制度》《聘用制人员管理办法》《干警考勤、请假制度》等一系列行政管理工作制度，进一步加强对法院行政工作的管理力度。